Informacje dodatkowe:

Starosta Powiatu Bartoszyckiego

Ogłasza nabór na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze

Naczelnika Wydziału Oświaty i  Polityki  Obywatelskiej

1. Nazwa i adres jednostki, miejsce wykonywania pracy:

Starostwo Powiatowe w Bartoszycach

11-200 Bartoszyce ul. Lipowa 1

2. Wymiar etatu: 1/1 etatu
3. Wymagania niezbędne jakie powinni spełniać kandydaci:
4. obywatelstwo polskie,
5. posiadanie nieposzlakowanej opinii,
6. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
7. niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie lub umyślne przestępstwo skarbowe,
8. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
9. wykształcenie wyższe magisterskie.
10. co najmniej 5 letni staż pracy.
11. dobra znajomość ustaw: Prawo oświatowe, o systemie oświaty, Karty Nauczyciela,             o systemie informacji oświatowej, Kodeks postępowania administracyjnego, o finansach publicznych, o samorządzie powiatowym, o pracownikach samorządowych,
    o finansowaniu zadań oświatowych.
12. Wymagania dodatkowe: 
13. Preferowany minimum 5 letni staż pracy na stanowisku kierowniczym związanym
    z zarządzaniem oświatą.
14. Kwalifikacje w zakresie zarządzania oświatą – studia wyższe, podyplomowe                       z zarządzania oświatą,
15. Znajomość organizacji i zasad funkcjonowania systemu oświaty, w szczególności na szczeblu powiatowym,
16. Umiejętność analizy arkuszy organizacyjnych szkół,
17. Umiejętność interpretacji przepisów i analitycznego myślenia,
18. Umiejętność organizacji pracy własnej i zespołowej,
19. Samodzielność, umiejętność podejmowania decyzji, rozwiązywania problemów, dokładność, systematyczność, komunikatywność, obowiązkowość, rzetelność, umiejętność zarządzania zespołem.
20. Odporność na stres i pracę pod presją,

 

5. Zakres realizowanych zadań na stanowisku będzie następujący:

1. Nadzór nad  realizacją zadań dotyczących Wydziału Oświaty i Polityki Obywatelskiej,
2. Organizacja pracy wydziału i podział zadań między pracownikami wydziału,
3. Przygotowanie projektu budżetu w zakresie działalności wydziału,
4. Sprawowanie nadzoru nad prawidłowym realizowaniem przez wydział wszystkich zadań związanych z edukacją , w tym m.in.:

- przygotowywanie dokumentacji niezbędnej do podejmowania decyzji, zarządzeń         i uchwał organu prowadzącego (Zarządu i Rady),

- wnioskowanie o zakładanie, przekształcanie i likwidowanie publicznych                       i niepublicznych szkół i placówek oświatowych,

-przygotowywanie w porozumieniu z dyrektorami projektów organizacji szkół  i placówek oświatowych na rok szkolny oraz aneksów do tych projektów,

- nadzór nad sprawami dotyczącymi uzyskania przez nauczycieli stopnia awansu zawodowego,

- organizowanie konkursów na stanowisko dyrektorów szkół i placówek oświatowych,

- wydawanie zaświadczeń, decyzji w sprawie założenia szkół niepublicznych,

- dokonywanie cząstkowej oceny pracy dyrektorów szkół i placówek oświatowych,

- organizowanie szkoleń i narad z dyrektorami placówek oświatowo – wychowawczych,

- nadzór nad prowadzeniem sprawozdawczości oraz wykonywanie zadań związanych z SIO,

Prowadzenie spraw związanych z nadzorem i kontrolą nad jednostkami działającymi w sferze oświaty,

- nadzór nad dotowaniem szkól niepublicznych,

-nadzór nad sprawami naboru młodzieży do szkół publicznych,

- nadzór nad realizacją zadań z zakresu pomocy socjalnej dla uczniów i stypendiów motywacyjnych,

6. Warunki pracy na danym stanowisku.

1. Przywiduje się możliwość uzyskania upoważnienia starosty do wydawania decyzji administracyjnych co wiąże się z obowiązkiem składania oświadczeń majątkowych,
2. praca na cały etat na stanowisku urzędniczym,
3. praca przy komputerze o charakterze administracyjno – biurowym,
4. praca wymaga przemieszczania się wewnątrz i na  zewnątrz  budynku,
5. praca związana z obsługą urządzeń biurowych,
6. miejsce pracy na parterze budynku Starostwa Powiatowego w Bartoszycach,
   ul. Lipowej 1.
7. Warunki zatrudnienia na stanowisku.   

Nie jest możliwe łączenie zatrudnienia w Starostwie z wykonywaniem zajęć tożsamych, pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które pracownik wykonywać będzie w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność.

 

8. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, był wyższy niż 6%.

9. Wymagane dokumenty.

1. list motywacyjny własnoręcznie podpisany,
2. życiorys (CV) podpisany przez kandydata,
3. kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
4. kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, staż pracy oraz kwalifikacje związane z zarządzaniem oświatą podpisane przez kandydata,
5. podpisane oświadczenie kandydata:
   • o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych;
   • oświadczenie, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
   • o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie, na określonym stanowisku.
   • o nieposzlakowanej opinii;
   • o posiadaniu obywatelstwa polskiego.
6. inne dokumenty, które kandydat uważa za ważne dla Jego przyszłej pracy (podpisane przez kandydata).
7. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych                    w dokumentacji aplikacyjnej dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu naboru.

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone poniższą klauzulą oraz czytelnie podpisane:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. A Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE oraz ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018 roku poz. 1000).

Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:

Osoby zainteresowane prosimy o składanie ofert w zapieczętowanych kopertach do dnia 28.05.2024r. do godz. 09.00 na adres: Starostwo Powiatowe w Bartoszycach 11-200 Bartoszyce
ul. Lipowa 1, z dopiskiem „Dotyczy naboru na stanowisko – Naczelnik Wydziału Oświaty
i Polityki Obywatelskiej” lub osobiście do Sekretariatu Starostwa pok. 105 piętro I. (Decyduje data faktycznego wpływu do starostwa.)

 

Informacje dodatkowe:

Aplikacje, które wpłyną do Starostwa po terminie wyżej określonym, nie będą rozpatrywane. W przypadku ofert przysłanych pocztą decyduje data doręczenia dokumentów aplikacyjnych do  Starostwa, a nie data stempla operatora pocztowego ( data nadania ).Oferty przesłane elektronicznie nie będą rozpatrywane.

Informacja o zakwalifikowaniu się kandydatów po wstępnej selekcji do kolejnego etapu tj. rozmowy kwalifikacyjnej wraz ze wskazaniem terminu i miejsca zostanie przekazana kandydatom telefonicznie.

Informacja o wyniku naboru na stanowisko Naczelnika w Wydziale Oświaty i Polityki Obywatelskiej będzie umieszczona na stronie internetowej BIP Powiatu Bartoszyckiego http://bipspbartoszyce. warmia.mazury.pl. oraz na tablicy informacyjnej Starostwa Powiatowego w Bartoszycach ul. Lipowej 1, parter.

Dokumenty aplikacyjne pozostałych kandydatów wydawane są zainteresowanym przez okres jednego miesiąca od zakończenia procedury naboru, następnie dokumenty zostają zniszczone.

Załączniki  do pobrania:

1. 1. Klauzula informacyjna.
   2. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się do pracy.
   3. Wzór oświadczeń.